La Compagnia italiana  conferma il proprio impegno nella ricerca e formazione di personale e presenta 6 nuovi corsi  gratuiti in collaborazione con le Province di Roma,  Savona e Genova con l’obiettivo di formare e poi assumere giovani con compiti di tour escort, addetti al servizio clienti, allievi cuochi, animatori e fotografi.  Tra il 2009 e il 2012 Costa Crociere prevede di assumere circa 6.000 persone in tutto il mondo per sostenere il piano di espansione della sua flotta. Costa Crociere, il primo gruppo turistico italiano e la compagnia di crociere n. 1 in Europa, punta sui giovani talenti italiani e promuove a Roma, Genova, Savona 6 nuovi corsi di formazione gratuiti per complessivi 116 posti, destinati a formare tour escort, addetti al servizio clienti, allievi cuochi, animatori, fotografi da impiegare a bordo delle navi della sua flotta, che con 14 navi in servizio e 3 nuove navi in arrivo entro il 2012, è la più grande in Europa e nel 2008 ha portato in vacanza circa 1,2 milioni di Ospiti. I corsi, co-finanziati dal Fondo Sociale Europeo, sono organizzati in collaborazione con le Province di Genova, Savona e Roma. Al termine dei corsi Costa Crociere assumerà per lavorare a bordo delle proprie navi almeno il 60% dei partecipanti che avranno completato con successo ciascun percorso formativo.

I 6 corsi di Costa Crociere fanno parte di “Ready for Excellence”, un programma dell’azienda che ha l’obiettivo di formare i neo-assunti prima dell’imbarco, per prepararli a fornire un servizio eccellente agli Ospiti di Costa Crociere. Puntano alla formazione di figure professionali direttamente impegnate nelle attività di accoglienza degli Ospiti a bordo. Gli addetti al servizio clienti avranno come responsabilità principale quella di accogliere gli Ospiti delle navi e di fornire loro ogni informazione di cui potranno avere bisogno; gli animatori si occuperanno di accoglienza, assistenza e animazione; i tour escort della promozione e vendita delle escursioni e dell’assistenza agli Ospiti durante l’escursione a terra;  gli allievi cuochi dovranno garantire l’elevato standard gastronomico che da sempre contraddistingue la Compagnia; i fotografi quello di offrire agli Ospiti immagini ricordo della loro vacanza in crociera.

 

Tutti i 6 nuovi corsi prevedono una parte di formazione teorica in aula ed una pratica a bordo delle navi Costa. A Roma sono disponibili un totale di 60 posti, suddivisi tra 3 corsi, di cui 1 per tour escort, 1 per addetti al servizio clienti e 1 per fotografi. A Genova il corso per addetti al servizio clienti offre 20 posti; a Savona i posti disponibili sono 36, suddivisi tra 1 corso per allievi cuochi ed 1 per animatori.

 

La chiusura dei bandi per le iscrizioni è prevista il 3 settembre per il corso di Genova, tra l’11 settembre ed il 16 ottobre per quelli di Roma e tra il 3 e il 17 settembre per quelli di Savona. Gli interessati possono richiedere informazioni, reperire il modulo d’iscrizione, verificare i contenuti dei corsi e le modalità e i criteri di selezione sul sito www.costacrociere.it nella sezione “Azienda-Risorse Umane-Ricerca di personale- Nuovi corsi di formazione 2009”. Requisito di base per partecipare a tutti i corsi è essere disoccupati e avere una buona conoscenza di almeno una lingua straniera.

 

Tra il 2009 e il 2012 Costa Crociere prevede di assumere in tutto il mondo circa 6.000 persone per sostenere il piano di espansione della sua flotta, che prevede 3 nuove navi in arrivo, tutte costruite da Fincantieri in Italia. Dopo Costa Luminosa (2.826 Ospiti Totali e 92.600 tonnellate di stazza) e Costa Pacifica (3.780 Ospiti totali e 114.500 tonnellate di stazza), battezzate insieme lo scorso 5 giugno a Genova, arriveranno Costa Deliziosa, gemella di Costa Luminosa, a fine gennaio 2010, e altre 2 gemelle di Costa Pacifica nella primavera 2011 e 2012.